教師考核獎金、教師考核獎金、教師考績獎金怎麼算在PTT/mobile01評價與討論，在ptt社群跟網路上大家這樣說
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教師考核獎金在教師薪敘待遇~ 考核與年終獎金的討論與評價
壹、教師年終成績考核(考核獎金). 教師年終成績考核，即為通稱的考績獎金。若能符合相關條件(公立高級中等學. 校教師成績考核辦法第四條第一款)，除新學年度即可晉本薪 ...
教師考核獎金在國小老師月薪是七萬？ - Mobile01的討論與評價
教書年資要有15年才會有七萬多元，年薪約百萬 教22年薪水會到頂，到頂約八萬多元， 年薪約130萬，到頂後考績獎金會有兩個月，加年終1.5個月，一年是15.5個月薪水.
教師考核獎金在公立學校教職員成績考核辦法的討論與評價
但以未辦考績之年資為限。 ... 試用教師除符合前條第一項第一款規定者，給與一個月薪給總額之一次獎金，符合同條第一項第二款規定者，給與半個月薪給總額之一次獎金， ...
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教師考核獎金在從106年度開始代理教師應依＜公立高級中等以下學校教師成績 ...的討論與評價
而正式教師則有12個月薪水、1.5個月年終獎金、以及1個月的考績獎金。 相關經費，有各校預算中編列相關經費。 為避免同工不同酬之狀況，以及保障代理教師之工作權益，.
教師考核獎金在Re: [問卦] 正式老師的平均年薪? - PTT評價的討論與評價
12個月的薪水+1個月考績獎金+1.5個月年終獎金所以有啥好問的? 這種全都寫死的東西，每個人會不同只有在後端的加給部分所以野比大雄博士當到校長，做到 ...
教師考核獎金在教師成績考核獎金之職務加給計算方式一覽表的討論與評價
1. 考核年度內教師經聘兼為主管、. 導師或特殊教育職務者，其成績. 考核獎金之職務加給計算，依公. 立高級中等以下學校教師成績考. 核辦法（以下簡稱考核辦法）第17. 條第2 ...
教師考核獎金在考績相關問題1~10的討論與評價
A4 、教師任職至學年度終了屆滿一學年者，應予年終成績考核，不滿一學年而連續任職已達六個月者，另予成績考核。另予考核僅有獎金並無晉級問題，且育嬰留職停薪期間無法計 ...
教師考核獎金在(三)人事費-考績獎金的討論與評價
(二)年終考績獎懲依下列規定：. 1.甲等：晉本俸一級，並給與1 個月俸給總額之一次獎金；已達所敘職等本俸 ...
教師考核獎金在全教總快訊105-9-13 老師，考核獎金入帳了嗎 ... - Facebook的討論與評價
2.每年公立幼兒園各縣市教師甄選報考人數多少？這些報考人數有沒有辦法滿足降低人數之後增班所需的教保服務人員？ 3.降低公立幼兒園 ...
教師考核獎金在預定22日入帳軍公教年終獎金多數2.5個月的討論與評價
為了讓82萬名全國軍公教人員好過年，行政院已發函全國各機關，軍公教年終獎金1月22日入帳，屆時軍公教除了1.5個月年終獎金外，還有考績獎金，由於絕大 ...